У петак 21.12.2022. године у кабинету информатике матуранти гимназије били су укључени у каријерни тест провере способности и интересовања.
По Годишњем плану рада школе (Програм професионалне оријентације) и плану Тима за каријерно вођење а на иницијативу родитеља Мирослава Тамбурића, члана Школског одбора, Савета родитеља и Тима за обезбеђивање квалитета и развоја установе, ученици четвртог разреда имали су онлајн тестирање кроз батерију тестова способности и тестова интересовања за различите научне области.
Basic Check тест способности и склоности- је тест који помаже матурантима у каријерном планирању и процени личних компетенција.
На овај начин пружа се шанса ученицима да освесте каријерне опције као и да их доведу у везу са својим талентима и интересовањима.
Ова врста мерног инструмента представља један вид неутралне процене који упућује на лични профил способности у одређеним областима. Један BS тест има две опције: когнитивни и практични део и ученик може урадити оба модула уколико жели.
- Когнитивни модел – задаци за размишљање са језичким садржајем, значење речи, појмови, разумевање прочитаног, допуна реченица, / Нумерички задаци за размишљање, геометрија, текстуални задаци, алгебра, нумерички задаци / Задаци за размишљање са вишедимензионалним садржајем, осећај за простор, имагинација, низови фигура / Енглески као страни језик, граматика и превод, разумевање прочитаног и говорне ситуације.
Тест је прошао период стандардизације и сви кандидати добијају сертификат/ личну анализу на своју е-маил адресу.
- Практични задаци, природне науке/ економија, планирање и организација, ицт@аоп, безбедност на раду и хигијена, разумевање технике, човек и здравље.
По завршетку теста, на своју имејл адресу ученици добијају анализу и још два линка од којих је један Matching tool/алат за упаривање који служи за упаривање са жељеним занимањем (тумачење резултата раде у сарадњи са школским педагогом)
Трећи линк је под називом WAYFI каријерни квиз на који ће из генерисаних одговора ученика бити предложена 3 занимања на основу исказаних интересовања.
Тестирање се спроводи у оквиру програма Знањем до посла посредством партнерске организације Форца Пожега, уз меторску подршку Мирослава Тамбурић и Драгане Радојевић
У следећем периоду следи :
- наставак рада кроз индивидуалне сесије каријерног саветовања
- групне сесије информативног карактера о могућностима запошљавања и додатних едукација
- реални сусрети младих са послодавцима
Током октобра прошле године у Пожеги је отворен Job Инфо Центра у просторијама ФОРЦА који ће се бави подршком младима у развоју вештина и знања а који ће олакшати њихово даље усавршавање или запошљавање.
ПП служба
